Amerika, yetenekli göçmenleri kabul etmeye istekli olduğu için harikadır. Infosys Technologies’in milyarder kurucu ortağı Nandan Nilekani, fırsatı olsa Başkan Trump’a bunu söylerdi. Nilekani, CNN’nin Bangalore’deki Asya İş Forumu oturum aralarında yaptığı konuşmada, “ABD’yi gerçekten küresel olarak rekabetçi tutmak istiyorsanız, denizaşırı yeteneklere açık olmalısınız,” dedi. bilgi sistemleri (INFY) Hindistan’ın en büyük ikinci dış kaynak firmasıdır ve…
Infosys Technologies’in milyarder kurucu ortağı Nandan Nilekani, fırsatı olsa Başkan Trump’a bunu söylerdi.
Nilekani, CNN’nin Bangalore’deki Asya İş Forumu oturum aralarında yaptığı konuşmada, “ABD’yi gerçekten küresel olarak rekabetçi tutmak istiyorsanız, denizaşırı yeteneklere açık olmalısınız,” dedi.
bilgi sistemleri (INFY) Hindistan’ın en büyük ikinci dış kaynak firmasıdır ve ABD H-1B vizelerinin önemli bir alıcısıdır. Belgeler, teknoloji firmasının ABD’deki işlerde çok sayıda Kızılderili çalıştırmasına izin veriyor.
Trump yönetimi şimdi vize programında önemli değişiklikler yapmayı düşünüyor. Basın Sekreteri Sean Spicer, Ocak ayında yaptığı açıklamada, Trump’ın göçmenlik reformu için daha büyük bir çabanın parçası olarak, diğerlerinin yanı sıra H-1B programında reformdan bahsetmeye devam edeceğini söyledi.
Vizelerdeki bordürler en çok Hintli işçileri vurabilir.
Hindistan, ABD teknoloji endüstrisi için yüksek vasıflı işgücünün en önemli kaynağıdır. ABD hükümeti verilerine göre, son derece popüler olan H-1B vizelerinin %70’i Kızılderililere gidiyor.
Infosys de dahil olmak üzere birkaç Hintli teknoloji şirketinin hisseleri, iki hafta önce çalışma vizesi kısıtlamalarının yaklaştığına dair raporların ortasında olağanüstü bir şekilde düştü.
İlgili: Teknoloji endüstrisi Trump’ın vize reformuna hazırlanıyor
Nilekani, yönetimin takip etmesinin hata olacağını söyledi.
Nilekani, “Hint şirketleri, ABD şirketlerinin daha rekabetçi hale gelmesine yardımcı olmak için çok şey yaptı ve bence bu devam etmeli” dedi. “Silikon Vadisi’ne bakarsanız … şirketlerin çoğunun göçmen bir kurucusu var.”
Hindistan’ın sektöre – özellikle üst düzeylerde – katkısı çok büyük oldu. Şu anki CEO’ları Google (GOOG) Ve Microsoft (MSFT)örneğin ikisi de Hindistan’da doğdu.
İlgili: Hindistan, ABD’nin yüksek vasıflı vizeleri değiştirme planlarından korkuyor
Ancak aynı zamanda Hindistan’ın iddialı biyometrik kimlik programının da mimarı olan Nilekani, Hindistan’ın Trump’ın “Önce Amerika” planı kapsamında uygulamaya konulan her yeni kısıtlamadan eninde sonunda yararlanacağını öne sürdü. Yetenekli mühendisler ABD’ye gidemezlerse Hindistan’da kalacaklar.
“Bu vize meselesi ABD’de her birkaç yılda bir, özellikle seçim döneminde gündeme geldi” dedi. “Aslında geliştirme çalışmalarını hızlandırdı [in India]çünkü … insanlar burada işi yapmak için daha fazla yatırım yapıyor.”
Nilekani, Hindistan hükümeti için kendi projelerini örnek olarak gösterdi.
Bangalore doğumlu girişimci, Hindistan’ın Aadhaar olarak bilinen devasa sosyal güvenlik programını yürütmek için 2009 yılında Infosys’ten ayrıldı. Girişimin bir sonucu olarak, Hindistan’ın 1,3 milyar vatandaşının büyük çoğunluğu artık devlet hizmetlerini almalarına, banka işlemlerini gerçekleştirmelerine ve hatta biyometrik ödemeler yapmalarına olanak tanıyan bir biyometrik kimlik numarasına sahip.
Nilekani, “Son derece yetenekli ve kararlı Kızılderililer tarafından inşa edildi” dedi. “Birçoğu küresel deneyime sahipti, ancak bu yetenek ve deneyimi Hindistan’ın sorunlarını çözmek için getirdiler.”
Nilekani, ülkenin büyük genç nüfusunun giderek artan bir şekilde evde kalmayı ve işin içinde olmayı tercih ettiğini söyledi.
“Önce Hindistan” dedi.
CNNMoney (Bangalore, Hindistan) İlk yayın tarihi 13 Şubat 2017: 14:19 ET
